广州市南沙区劳动监察大队2015年11月招聘1名劳动监察协管员
2015-11-12 11:37:30   来源:   评论:0 点击:

根据工作需要,南沙区劳动监察大队急需聘用劳动监察协管员1名。现将具体事项公告如下:一、招聘岗位及条件:序号招聘岗位人数具体条件1劳动监察协管员11、年龄35周岁以下;2、大专以上学历;3、专业不限;4、打字

根据工作需要,南沙区劳动监察大队急需聘用劳动监察协管员1名。现将具体事项公告如下:

一、招聘岗位及条件:

序号

招聘岗位

人数

具体条件

1

劳动监察协管员

1

1、年龄35周岁以下;2、大专以上学历;3、专业不限;4、打字速度每分钟50字以上;5、需到企业处理劳资纠纷和群体性事件。


二、福利待遇

参照南沙区三级雇员待遇执行。

三、报名时间及方法

(一)报名时间:2015年11月11日至2015年11月13日下午5时截止

(二)报名方法:填好《南沙区劳动监察大队招聘劳动监察协管员报名表》后,发送到电子邮箱地址:nanshazhongcai@126.com。(邮件标题注明“报考劳动监察协管员+姓名”,并在邮件附上本人身份证(正反面)、学历证的扫描件,如无按规定要求填写,一律按不符合资格处理)。

(三)资格审核:工作人员收集报名表并根据招考条件进行初步筛选。

四、考试方法

考试以笔试和面试形式进行。笔试时间定在2015年11月17日下午14:30,面试时间定在当天下午15:30,地点均在南沙区环市大道中15号区人社局三楼301会议室。如有变更,将有工作人员以短信或电话方式通知具体时间和地点。

(一)笔试。笔试采取闭卷考试的方式,满分为100分,合格成绩为60分,笔试成绩不合格不能进入下一环节。报名人数与该岗位招录人员比例一般应大于3:1。考生凭身份证参加笔试,参加面试人数依笔试成绩从高到低顺序,原则上按拟招聘人数1:3的比例确定,笔试成绩占总成绩的60%。

(二)面试。面试采用结构化面试评分,满分100分,60分合格。主要测试应聘人员的语言表达能力、岗位匹配性及专业知识水平。面试成绩占总成绩的40%。

面试人员需携带本人户口簿、身份证、学历证明、工作经历证明等的原件及复印件参加资格复核,原件审核后退还。资格复核不合格者,取消面试资格;合格者,可继续参加面试。面试的具体时间、地点另行通知。

(三)体检。依总成绩高低顺序,按招考人数等额确定体检人选(体检不合格的可按考试总成绩依次递补人选)。体检统一安排南沙区中心医院进行(体检费用自理),体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(四)政审。按照体检合格确定进入政审人选。主要审查拟招聘人员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。经审查,发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予录用。政审不合格的,按考试总成绩由高至低的顺序依次递补人选。

五、聘用

拟聘人员名单将在南沙区人力资源和社会保障局网站上公示,时间为7个工作日。拟聘人员经公示无异议的,办理相关聘用手续。

附件:南沙区劳动监察大队招聘劳动监察协管员报名表

联系人:崔小姐

联系电话:020-39914631。

南沙区劳动监察大队

2015年11月11日

 

相关热词搜索:广州市南沙区劳动监察大队招聘1名劳动监察协管员

上一篇:《南方法治报》2015年11月招聘合同制工作人员公告
下一篇:东莞市社会科学院2015年11月招聘3名专业技术人员