一、 招聘岗位及人数：
1、内科医师5名（肾病风湿专业1名、脾胃专业2名、肺病专业2名）。
2、急诊科医师：2名
3、重症医学科医师：1名
4、麻醉科医师：2名
5、外科医师2名（普通外科及泌尿外科专业各1名）
6、针灸科医师2名
7、耳鼻喉科医师1名
8、皮肤科医师1名
9、儿科医师4名
10、超声诊疗医师3名
11、医学影像医师2名（CT、普放各1名）
12、病理科医师1名
13、口腔科医师1名
14、体检中心医师1名
15、骨科肿瘤专业医师1名
16、运动创伤专业医师1名
17、心脏介入专业医师1名
18、脑血管介入专业医师1名
19、康复医学科学科带头人1名
（二）医技类共9人
1、呼吸治疗技师1名
2、检验技师2名
3、放射技师2名
4、康复技师4名
（三）护理类50人
护士50名
（四）其它专业类6人
1、医学统计1名
2、软件工程师2名
3、网站宣传员1名
4、医保管理员1名
5、会计1名
二、薪酬待遇：
工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行。
二、 招聘范围：
面向社会。
四、招聘条件：
应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件：
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守中华人民共和国宪法和法律；
3、具备良好的品行和职业道德；
4、具备岗位所需的专业或者技能条件；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、本学历科要求英语四级以上，研究生学历要求英语六级。
（二）岗位任职条件
（一）医疗类
1、内科医师（脾胃专业2名、呼吸专业2名）。
（1）肾病风湿专业：硕士或以上（全日制）学历，应届毕业。
（2）脾胃专业：硕士或以上（全日制）学历，中医或中西医结合应届毕业。
（3）肺病专业：硕士或以上（全日制）学历，中医或中西医结合应届毕业。
2、急诊医师：硕士或以上（全日制）学历，应届毕业。
3、重症医学医师：硕士或以上（全日制）学历，应届毕业。
4、麻醉科医师：硕士或以上（全日制）学历，麻醉专业应届毕业。
5、外科医师
（1）普通外科专业：本科或以上（全日制）学历，中西医结合应届毕业。
（2）泌尿外科专业：硕士或以上（全日制）学历，中西医结合专业，博士或已在三级医院完成5年外科住院医师规范化培训，35岁以下。
6、针灸科医师：硕士或以上（全日制）学历，有较强的科研能力，应届毕业28岁以下，有三级医院工作经历35岁以下。
7、耳鼻喉科医师：硕士（全日制）学历，中医应届毕业。
8、皮肤科医师：硕士（全日制）学历，中医应届毕业。
9、儿科医师:从事儿科急诊工作，本科或以上（全日制）学历,有执业证，28岁以下。
10、超声诊疗医师：硕士（全日制）学历，应届毕业；有工作经验的本科或以上（全日制）学历，年龄在28岁以下。
11、医学影像医师：CT专业：硕士（全日制）学历，有执业证，有工作经历，30岁以下；普放专业：本科或以上（全日制）学历，应届毕业，28岁以下。
12、病理科医师：本科以上（全日制）学历，临床病理学专业，有三级医院工作经历，35岁以下。
13、口腔科医师：硕士（全日制）学历，种植方向应届毕业。
14、体检中心医师：本科或以上（全日制）学历，有执业证，具有较好的沟通能力，28岁以下。
15、骨科肿瘤专业医师：副高以上，45岁以下。
16、运动创伤专业医师：副高以上，45岁以下。有关节镜工作经验。
17、心脏介入专业医师：具有心脏介入准入资格，40岁以下。
18、脑血管介入专业医师：硕士或以上神经内科专业（全日制）学历，有权威机构的脑血管介入培训证书或进修履历，有脑血管介入治疗病例100例以上，具有中级以上专业技术资格，40岁以下。
19、康复医学科学科带头人:具有康复医师资格，副高以上，45岁以下。
（二）医技类
1、呼吸治疗技师：本科（全日制）学历，应届毕业25岁以下，有工作经历30岁以下。
2、检验技师：本科或以上（全日制）学历，应届毕业。
3、放射技师：大专或以上（全日制）学历，具有医学影像技术资格证，28岁以下。
4、康复技师：大专或以上（全日制）学历，应届毕业23岁以下，有工作经历及资格证者30岁以下。
（三）护理类
护士：护理专业大专或以上（全日制）学历，应届毕业生年龄在23岁以下，有二级以上医院工作经历者年龄在30岁以下。
（四）其它专业类
1、医学统计：本科或以上（全日制）学历，医学统计专业应届毕业。
2、软件工程师：本科或以上（全日制）学历，医学计算机或计算机软件专业毕业，28岁以下。
3、网站宣传员：本科或以上（全日制）学历，医学、新闻或中文专业毕业，有较强的写作能力及较高的英语水平，可完成医院英文网站的管理工作和英文宣传资料的翻译工作。
4、医保管理员：本科或以上（全日制）学历，劳动和社保保障专业毕业，有三级医院工作经验，23岁以下。
5、会计：本科或以上（全日制）学历，财务会计专业应届毕业。
五、报名和资格审查：
招聘公告在佛山市人力资源和社会保障局网站上发布，公告时间为10个工作日。公告发布的10个工作日后可以开始接受报名。
（一）报名时间：2013年3月11日 — 3月13日（上午8:00—12:00、下午2:30-5:30）
（二）报名地点：佛山市中医院人事科，地址：佛山市亲仁路6号，联系电话：83068413，联系人：岑小姐
（三）报名要求：报名采取网上报名和现场报名的方式，应聘者须填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，并提供个人简历、职称证明、学历证、学位证、身份证、获奖证书、论文及成果等相关证明材料的复印件。
（四）资格审查：我单位对应聘者进行资格审查后，确定考试对象，并通知考试时间、地点。
六、考试
1、笔试：资格审查通过的人员均需参加笔试，笔试内容为招聘岗位所需专业知识、业务能力和写作能力等。笔试成绩按100分计算，根据笔试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：3的比例确定面试人选。
笔试成绩及面试人选在笔试结束后10个工作日内在同级组织人社部门政务网、用人单位及其主客部门网站上公布，并接受考生查分申请，公布时间不少于3个工作日。
2、面试：面试前30分钟抽签确定面试顺序，考生不在规定时间内到达面试候考室的，视为放弃面试。面试使用统一试题的，面试期间应当对考生实行封闭式管理。考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。面试成绩按100分计算，以考评小组成员的平均分为面试成绩（分数计算到小数点后一位）。面试总分100分。
3、实际操作考试：考核考生的业务能力和实际操作能力等。实操总分100分。
4、最终成绩的计算方法：笔试和面试成绩，实操成绩按3：3：4比例合成总成绩，总成绩为100分，合格线为60分（一般不少于60分）。
七、体检：
根据拟聘人数，各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定，组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检所需费用由我单位支出。
八、考核：
对体检合格者，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行组织考察。
九、公示与聘用
（一）经考试、体检、考察合格后，确定拟招聘人选，名单在佛山市人力资源和社会保障局门户网站公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。我单位与受聘人员签订聘用试用合同，确立人事关系。批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。
（二）新聘用人员实行试用期制，试用期限按国家有关规定确定。试用期内或试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格；考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订聘用合同，并严格履行合同条款。
